Sierpień 2017
P W Ś C P S N
« sty    
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
28293031  
Strony
Najnowsze komentarze
    Popularne
    • Internet a wiedzaInternet a wiedza
      W internecie możliwe jest uzyskanie bardzo wielu interesujących informacji, aczkolwiek każde z nich będą sprawiały, iż nie każdy z nas będzie zadowolony z ich przyswajania sobie. W internecie możliwe jest …
    • Szukaj w InternecieSzukaj w Internecie
      Aktualnie dosłownie każdy z nas ma dostęp do sieci internetowej. Jest to taki wynalazek, jaki to niesamowicie się przyjął i bez jakiego wiele osób nie wyobraża sobie swojego życia. Internet …
    • Kupujemy podręcznikiKupujemy podręczniki
      Nie od dzisiaj wiadomo, że do zdobycia jakiejś konkretnej wiedzy konieczne jest posiadanie specjalnych materiałów. Wiadomo, że wszystkich nas czeka czas, w którym to będziemy się edukować i to właśnie …

    Szkolenia iso 18001

    Szkolenia iso 18001. Zarządzanie przedsiębiorstwem wymaga znajomości wielu norm które muszą być przestrzegane, dlatego kadra zmuszona jest do przechodzenia konkretnych szkoleń, takich jak na przykład szkolenia iso 18001. Podczas szkolenia można posiąść wiedzę z zakresu najlepszych sposobów zarządzania bhp aby prowadzić skuteczne kontrole przestrzegania przepisów i wdrażania ich w życie. Prawidłowe funkcjonowanie firmy to ciągłe sprawdzanie aby w przypadku stwierdzenia niedociągnięć móc podjąć czynności korygujące. Na szkolenia iso 18001 kierowane są osoby które będą nadzorowały systemy zarządzania BHP w firmie, osoby profesjonalnie zajmujące się sprawdzaniem przestrzegania przepisów BHP oraz wszyscy którzy chcą nabyć dodatkowe umiejętności do skuteczniejszego przeprowadzania audytów. W czasie szkolenia słuchacze poznają wymagania normy iso 18001, oraz wymagania jakim będą musieli sprostać pełniąc funkcję audytora, jakimi cechami będą musieli się wyróżniać i jakie umiejętności posiadać.Ponadto każdy uczestnik pozna techniki prowadzenia audytu bhp, prawidłowego planowania, przeprowadzania a także dokonywania analizy wyników.

    Leave a Reply